近日，江西國控公司某員工在微信朋友圈炫富秀權一事持續(xù)引發(fā)輿論關注，雖然該員工言論有多少真實性目前還不得而知，但是他畸形的價值觀和權力觀已是昭然若揭，特權思想對他的毒害已經深入骨髓。近年來，這種干部耍特權、抖威風的行為并不鮮見，一些干部不僅沒有“俯首甘為孺子?！钡臑槊袂閼?，反而要騎在人民頭上耀武揚威，這說明干部作風建設還需要常抓不懈、久久為功，廣大干部更是應該不斷提升自己，旗幟鮮明反對特權思想和特權現象，爭做新時代合格的人民公仆。

勤修內功，做“有思想”的干部。許多干部黨性修養(yǎng)不足、道德情操欠缺，究其原因還是在于對黨的科學理論學習不夠深入、理解不夠透徹，無法很好地從黨的奮斗歷程中汲取智慧和力量，因此也容易被錯誤的思想侵入。干部在為民服務的實踐中，通過不斷加強理論學習，能開闊眼界、提升境界，增強判斷復雜形勢、處理復雜局面的能力，更會進一步堅定理想信念，堅持人民立場，始終踐行以人民為中心的發(fā)展思想，把人民放在心中最高位置，深刻理解“江山就是人民，人民就是江山”的內涵意蘊。

腳踏實地，做“接地氣”的干部。干部的每項工作都是和人民群眾息息相關的，如果只是坐在辦公室憑借單純的數據和拼湊的認知來安排工作內容、制定工作計劃，那工作毫無疑問會變成“紙上談兵”“空中樓閣”，因此廣大干部應“扎起褲腳”“擼起袖子”，甘做“泥腿子”干部，勤下基層，到群眾中去，用心用情傾聽民情民意，身上要多沾一些“煙火氣”。只有與群眾融成一體、打成一片，才能真正了解百姓的疾苦與心聲，工作也會有的放矢，更能減少群眾對干部的誤解，真正架起黨群干群連心橋。

艱苦奮斗，做“有干勁”的干部。當前，世界局勢風云變幻，國內改革發(fā)展進入攻堅期和深水區(qū)，風險和挑戰(zhàn)越來越多，對于廣大干部的能力和擔當要求也愈來愈高，面對這種考驗，需要拿出“敢于出擊、敢戰(zhàn)能勝”的斗爭精神，堅決舍棄“躺平”思維，人人都要以做出一番成績?yōu)槟繕?。黨員干部一切工作的出發(fā)點和歸宿都是以人民的要求和利益為根本，只要人民群眾還有訴求，黨員干部就不應止步，要時時刻刻保持昂揚的奮斗姿態(tài)，全心全意、堅定不移為人民群眾謀福祉。

人民群眾的信任是做好一切工作的基礎，黨員干部工作追求的不是權力欲望的掌控感和歡愉感，而是人民群眾的獲得感和幸福感。廣大干部都應堅決摒棄特權思想，在理論學習上再鉆研，在深入基層時再貼近，在攻堅克難中再奮進，切實為黨和人民的事業(yè)做出應有貢獻。